شنبه, ۲۹ دی , ۱۴۰۳ | Saturday, 18 January , 2025
رویکردها و اهمیت ارزیابی عملکرد کارکنان در سازمان – علیرضا محمودی فرد 30 مهر 1403

رویکردها و اهمیت ارزیابی عملکرد کارکنان در سازمان – علیرضا محمودی فرد

طبق گزارش پایگاه آسان تکنولوژی، ارزیابی عملکرد کارکنان جزو مهم‌ترین و موثرترین عوامل بر تحقق اهداف سازمان است؛ با ارزیابی عملکرد درست می‌توان عملکرد کارکنان را بهبود داد که نتیجه‌ی مستقیم و بسیاری زیادی روی افزایش بهره‌وری سازمان دارد. نگارش: علیرضا محمودی فرد